Talent Acquisition

PT Teratai Elang · 📍 Sidoarjo, Jawa Timur · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
PT Teratai Elang adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan umum. Kami sedang mencari seorang Talent Acquisition untuk bergabung dengan tim kami di Sidoarjo. Talent Acquisition yang berpengalaman akan bertanggung jawab untuk mencari dan merekrut talenta-talenta terbaik yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan kami. Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung perkembangan karir.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan pencarian dan seleksi calon karyawan untuk berbagai posisi di perusahaan.,Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.,Mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif.,Mengelola proses perekrutan mulai dari penawaran pekerjaan hingga onboarding.,Menggunakan berbagai platform dan alat untuk merekrut talenta.,Mengumpulkan dan menganalisis data pencarian kerja untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.,Mengelola dan memantau kinerja tim rekrutmen.,Bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 3 tahun pengalaman dalam bidang rekrutmen dan seleksi.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang proses perekrutan dan seleksi.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan pengambilan keputusan yang baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan berbagai alat dan platform rekrutmen.,Memiliki sertifikasi atau pelatihan terkait rekrutmen dan seleksi adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan wawancara dan seleksi yang efektif.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.Kemampuan untuk mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk mengelola proses perekrutan mulai dari penawaran pekerjaan hingga onboarding.Kemampuan untuk menggunakan berbagai platform dan alat untuk merekrut talenta.Kemampuan untuk mengumpulkan dan menganalisis data pencarian kerja untuk meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.Kemampuan untuk mengelola dan memantau kinerja tim rekrutmen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait